位职责

一、参与每季陈列指引

1、收集竞争品牌的陈列信息和活动信息，分析总结出本品牌适合的产品陈列方式

2、根据季度、月度和品牌产品特点和销售情况，做店铺季度、月度、周度的店铺货品陈列指导手册和重点产品的陈列指引，并策划陈列方案

3、配合商品部进行商品陈列及相关陈列工作

4、根据品牌和终端需求，开展终端市场巡回培训，内容包括品牌文化、产品知识、流行趋势、店铺陈列展示等

二、陈列培训

1、终端新店/重点店铺扶持工作（陈列培训实施，后续跟进）

2、终端店铺陈列检查、培训指导

三、课件开发

1、不定期的开发适用于店铺及部门共同学习成长的课件

四、其他工作

1.、完成领导安排的其...

职责：

1. 负责新开店铺陈列，及后期根据公司陈列标准制定店铺陈列指引，指导并监督店铺做好货品陈列方案及形象维护。

2. 负责每季货品主体陈列设计及陈列方案的监督实施，培训当季产品陈列知识与流行趋势。

3. 制定店铺DP点.橱窗的陈列规划，分析主推，形象，滞销款式的陈列推广方案。

4. 负责每月对各店铺陈列结果进行陈列考核。

5. 每周按时间节点检查各店铺陈列情况，如有不符合陈列标准，及时与店铺管理人员沟通，立即整改。

6. 负责新员工入职后货品、陈列知识培训课件制作及培训工作落实。

7. 指导培训店铺陈列小帮手的陈列工作。

8. 负责协助店铺的销售和管理工作，监督各项管理标准...

岗位职责：

1. 陈列标准制定：根据品牌公司陈列标准，制作陈列手册以及月度陈列模板；

2. 陈列培训：季度陈列专训、日常陈列标准培训，跟进店铺陈列实施

3. 陈列标准执行监督、跟进：区域陈列标准的执行落实――巡店，并提出改进意见；

4. 新开店开业支持：新开店、整改店的开业规划和大店开业布置，重点店商品陈列规划；

5.日常巡店工作，了解掌握情况，协助督导改进店铺状况。

6. 负责上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1.  25岁以上，服装设计、服装陈列专业毕业，大专以上学历；

2. 具备1年以上品牌服饰陈列相关工作经验，对女装品牌零售行业有一定的认识；

3. 具备敏感的时尚触觉，对陈列搭配有...

1、负责统筹威骑摩托、全地形车周边文化用品的开发工作，包括不限于骑行皮衣、T恤、头盔、手套、面巾、杯子、背包徽章等。

2、寻找配套供应商，把控文化用品的设计、制作、验收以及合同商务流程。

3、文化用品的陈列管理，建立品牌周边文化用品统一的陈列标准，并在全国门店落地实施。

4、总部文化用品的进销存管理。

5、对大排量摩托车有浓厚兴趣，对行业有一定认知，有较高的审美能力。

任职要求：

1、有一定的文化用品配套资源；

2、对行业熟悉，最好有一定的工作经验；

3、熟练掌握Excel、ps等办公与平面设计软件

1、负责终端店柜的陈列方案及培训、指导工作；

2、设计卖场商品陈列方案（橱窗陈列、新品上市陈列、节假日陈列、道具陈列等）；

3、制定卖场陈列培训计划、培训教案，编写《终端陈列指导手册》，规范卖场陈列形象；

4、向品牌销售经理、柜长、导购培训商品陈列课程；

5、公司展厅、订货会、展会的陈列设计及布置；

6、监督、指导、考核、评估卖场的陈列；

7、负责组织搜集国内外相关行业的最新卖场陈列信息。

补充说明：

1、大专以上学历，艺术类专业毕业或有店面商品陈列工作经验者优先；

2、一年以上终端形象管理及陈列指导工作经验；

3、具较强的审美意识、品牌意识和创新思维；

4、具有良好的协调能力和团队合作精神；...