岗位职责：

1、负责公共卫生、放射卫生项目的市场宣传、开发及推广工作。

2、了解和发掘客户需求（客户群体主要为医院、诊所、卫生院），推进业务发展，努力完成销售任务。

3、负责与客户沟通，受理客户申诉和投拆，并协调相关部门及时进行处理。

4、负责记录和整理客户资料，建立客户档案，定期拜访，认真维护客户关系，防止丢失。

5、及时完成合同账款的结算，防止费用的拖欠，保证公司利益。

补充说明：

任职资格：

1、市场营销、医学等相关专业优先；

2、性格开朗、积极主动、表达能力较强，能吃苦耐劳；具有较好的沟通能力及交际技巧，良好的服务意识，较强的进取与团队协作精神；

3、具备一定的市场分析及判断能力，持驾...

工作内容：

1.公司主要经营建设项目职业病危害预评价、建设项目职业病危害控制效果评价、用人单位职业病危害现状评价、职业病危害因素检测、职业病危害防护设施设计、安全评价、安全标准化、安全应急预案等，客户群体主要针对生产型企业。

2.负责职业卫生检测和评价项目、安全类项目的市场宣传、开发及推广工作。

3.了解和发掘客户需求，推进业务发展，努力完成销售任务。

4.负责与客户沟通，受理客户申诉和投诉，并协调相关部门及时进行处理。

5.负责记录和管理客户资料，建立客户档案，定期拜访，认真维护客户关系，防止丢失。

6.及时完成合同账款的结算，防止费用的拖欠，保证公司利益。

岗位要求：

1....

1、酒店客房及宴会销售

2、积极维护酒店客户

3、熟悉酒店的各项设施设备，各个服务项目及销售价格

4、对酒店经营数据进行统计分析，

5、协调各部门之间的关系，加强横向沟通，配合好接待，销售工作

6、完成领导交办的其他工作

任职要求：

1、大专及以上学历，专业不限

2、酒店业同等岗位工作经验1年及以上

1、充分了解和掌握市场信息，协助市场营销总监进行市场分析和预测；了解和掌握同行的业务状况，收集业务信息。

2、协助市场营销总监进行酒店的宣传推广。

3、协助市场营销总监选择并培训酒店销售队伍，不断提高营销部人员的思想素质、专业技能、组织活动能力。

4、酒店客房及宴会销售

5、积极维护酒店客户

6、熟悉酒店的各项设施设备，各个服务项目及销售价格

7、对酒店经营数据进行统计分析，

8、协调各部门之间的关系，加强横向沟通，配合好接待，销售工作

9、完成领导交办的其他工作

任职要求：

1、大专及以上学历，专业不限

2、酒店业同等岗位工作经验1年及以上

1、负责餐饮部客户的开发与维户

2、对潜在客户进行定期跟踪，定期提交销售进度报告，完成销售目标

3、制定市场销售目标和销售计划

4、配合销售团队，完成销售目标

5、响应客户要求，接受客户投诉，为客户解决问题

6、有做餐饮渠道经验，有餐饮渠道客户资源，优先择优录用

7、完成领导交办的其他工作

任职要求：

1、学历不限，专业不限

2、经验不限，有同等岗位经验优先

1、迎接问候VIP客人，根据酒店VIP客人需求提供个性化服务。

2、掌握店内外信息，向宾客提供礼貌周全服务。

2、良好的协调与沟通能力。

3、对客服务期间随时保持整洁友好形象，形象气质佳，有服务精神，165cm以上。

1、协助中餐厅经理检查和督促中餐厅严格按照工作规程和质量标准进行工作，实行规范作业，确保安全、优质、高效。

2、提供良好的工作氛围和建立和谐的团队，增加团队的士气和工作效率。

3、抓好卫生和安全工作。

4、制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。

5、处理宾客投诉，不断改善服务质量，收集与反馈宾客对菜品的意见和反映，会同行政总厨定期分析菜单

6、督导贵宾、宴会服务，接待重要宾客，深入现场，确保优质服务。

1、负责迎送公司贵宾，为客人提供入离手续办理、会餐、茶水等商务服务；

2、负责有关贵宾接待任务及其他临时事项的跟进及汇报；

3、负责维护及管理大堂环境及用品，督促、检查会所的各项设施的情况。

4、重要贵宾的餐饮席间服务

5、解决当班期间发生的安全问题和突发事件

6、收集对客服务过程中的各类问题信息，维护好宾客关系。

7、礼貌并高效的处理客人的要求及投诉

8、完成领导交办的其他工作

任职资格: 

1、形象气质佳，165以上，仪表端庄，举止大方，着装整洁，淡妆上岗；

2、有良好的待人接物的能力，有亲和力，具有责任感；

3、大专以上学历，懂得基本商务接待礼仪，空乘、酒店管理专业优先；

1、管理督导整个客房楼层的日常工作；

2、检查楼层公共区域的卫生、并保持良好的状态；

3、做好辖区内的防火、防盗等安全工作，确保楼层的安全、安静；

 4、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客，做好物品遗失或损坏的记录；

5、控制房间及其他房门的钥匙、按时做好更换工作；

6、负责每日楼层人员的工作安排和调配；

7、负责对领班进行工作指导，并落实、检查完成工作的情况；

8、检查所辖员工的仪表仪容和礼貌服务情况，处理客人投诉及反馈员工工作情况；

9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序及饭店规章制度的培训。

岗位职责

1、协助前厅部经理管理礼宾部的工作。

2、对酒店的宾客提供礼貌专业的服务；协助重要宾客的入住和离店。

3、管理行李房，确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。

4、负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。

5、确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。

6、参与员工的培训工作。负责员工的日常培训，制定培训计划。

7、宾客有要求时，为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务。

岗位要求

1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上

2、身体健康，品貌端正，形象气质佳。

3、优秀的组织管理能力。

4、优秀的交际能和沟通技巧。

5、善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独...

【岗位职责】

1、结合公司业务属性，通过线上、线下渠道获取客户；

2、挖掘客户需求，整合公司资源，持续性的为客户输出整体方案；

3、签订销售订单和销售合同；持续性的维护老客户；

4、不断优化总结，完善销售流程；团队培养；

5、完成上级安排的其他工作；

【任职资格】

1、复合性调味料、水发品、预制菜肉制品行业优先；

2、性格开朗，有上进心和责任心，对销售有浓厚的兴趣；

3、语言表达能力强，善于沟通，应变能力强

【岗位职责】

1、结合公司业务属性，通过线上、线下等多种渠道获取客户；

2、挖掘客户需求，整合公司资源，持续性的为客户输出整体方案；

3、签订销售订单和销售合同；持续性的维护老客户；

4、不断优化总结，完善销售流程；

5、完成上级安排的其他工作；

【任职资格】

1、具备调味料；毛肚、黄喉等水发品、火锅食材销售经验优先；

2、性格开朗，有上进心和责任心，对销售有浓厚的兴趣；

3、语言表达能力强，善于沟通，应变能力强

快消品销售经理  餐饮渠道销售  流通渠道销售1、负责市场调研和需求分析；2、负责开发客户，完成销售目标；3、负责餐饮渠道客户的开发与维护；4、根据客户要求，定期组织相关产品的推介会、订货会、厨师交流会；5、做好客户销售追踪、产品配送及售后服务等工作。要求：1、40岁以下，高中及以上学历；2、3年及以上销售经验；3、有相关食品或者调味品行业销售经验优先；4、能接受长期出差，地点根据市场需求而定，服从公司安排；5、注：公司总部在重庆，此工作地在华中地区。

1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、负责销售渠道和客户的管理；5、评估销售业绩，建设销售团队。任职要求：1、40岁以下，高中及以上学历1、3年及以上快速消费品（食品、调味品）行业销售管理经验3、能胜任长期出差

【岗位职责】

1、根据公司给的有效客户信息，电话沟通介绍公司产品；

2、挖掘客户需求，整合公司资源，持续性的为客户输出整体方案；

3、签订销售订单和销售合同；持续性的维护老客户；

4、不断优化总结，完善销售流程；

5、完成上级安排的其他工作；

【任职资格】

1、调味品、水发品、预制菜肉制品、餐饮供应链相关领域优先；教培、电销行业优先；

2、性格开朗，有上进心和责任心，对销售有浓厚的兴趣；

3、语言表达能力强，善于沟通，应变能力强

因公司业务量扩大，现急需数名销售经理，职责要求：1、负责市场调研和需求分析；2、负责开发客户，完成销售目标；3、负责餐饮渠道客户的开发与维护；4、根据客户要求，定期组织相关产品的推介会、订货会、厨师交流会；5、做好客户销售追踪、产品配送及售后服务等工作。要求：1、40岁以下，中专及以上学历2、5年及以上销售经验，3、有相关食品或者调味品行业销售经验优先4、注：本岗位需要长期驻外，包括北上广深西安等地。

薪资：无责底薪+高额提成；

    无责底薪：3K-6K;提成：20%起步，具体面议

    综合薪资：10K+，上不封顶

工作时间：早九晚六

职责描述(工作内容)

1、负责公司产品的销售及推广工作,执行并完成公司下达的年度销售指标

2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围

3、维护老客户的业务,挖掘潜在客户

4、收集行业信息,进行市场调研和需求分析

5、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求

6、定期向客户提供产品使用说明

7、向意向客户进行产品培训

8、完成上级领导交办的其他任务

任职要求

1、年龄23-40岁,性别不限,大专以上学历

2、具有1-3年的...

1． 规划公司销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设； 

2．制定并组织实施完整的销售方案，建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化；

3．依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务； 

4． 管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；培训市场销售人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成公司计划、市场销售任务；

5．组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

6．掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解；

7． 主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；

8． 协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查；

9． 总经理...

职位描述

1、按照公司的战略规划及渠道策略，负责所属区域渠道代理商体系的开发、搭建、维护工作;

2、定期巡视所管辖业务区域内的渠道分销商，及时指导、配合、帮助渠道分销商实现业绩指标；

3、掌握市场需求发展趋势，为品牌推广和市场营销提供支持以及开展联合市场活动；

4、从事渠道建设、渠道管理和产品销售工作，根据公司的销售指标，完成区域销售任务；

5、负责对所辖区域的渠道商进行督导与管理，确保区域客户运作符合国家及公司相关规定；

6、搭建行业关系网，灵活应用各方资源，建立、巩固合作关系。

补充说明：

任职要求

1、大专学历，市场营销/管理学/医学/计算机/医学信息工程；

2、 熟悉医药及医院环境、互...

一、岗位职责：

1、负责所辖区门店运营管理，对辖区业绩达成负责。

2、负责所辖区域市场信息的收集，建立意向客户资料库，并进行相关信息的分析和整合；

3、协助经销商拓展家装渠道业务，维护家装渠道业务运营；

4、协助经销商完成对店面人员管理制度的建立。

5、协助处理售后，提高客户满意度。

5、完成领导安排其他事务。

职位要求：

1、25-37岁，大专以上学历，专业不限。

2、有过3年以上建材行业区域管理经验，熟悉门店运营管理。

3、适应长期出差，能独立开展工作，积极自信，抗压能力强

1、负责辖区经销商运营维护；

2、负责区域大型活动策划、组织，经销商运营指导；

3、负经销商回款数据分析，针对经销商当地市场，执行销售策略；

4、收集终端市场信息，对全年区域业绩回款负责。

任职要求：

1、有过建材行业区域运营管理经验；

2、较强的抗压能力、沟通协调能力；

3、能接受长期出差。

岗位职责：

1、负责辖区内经销商招商达成以及老客户的升级；

2、负责辖区内建材市场陌生拜访，收集意向经销商信息；

3、负责意向经销商邀约，参观智造基地、专卖店等，通过系列洽谈签约；

4、跟进经销商建店并协助内部各部门的对接；

任职要求：

1、最好大专以上学历，专业不限；

2、有过一年以上销售经验；

3、沟通能力强，抗压能力，能适应全国范围内长期出差；

4、4000-6000无责底薪+提成

1、负责辖区内经销商招商达成；

2、负责辖区内建材市场陌生拜访，收集意向经销商信息；

3、负责意向经销商邀约，参观智造基地、专卖店等，通过系列洽谈签约；

4、跟进经销商建店并协助内部各部门的对接；

5、定期召开线下、线上招商会，参加广州建博会等，通过不同方式完成签约目标。

任职要求：

1、大专以上学历，专业不限；

2、有过一年以上销售经验；

3、沟通能力强，抗压能力，能适应全国范围内长期出差；

4、4000-6000无责底薪+提成。

岗位职责：

1、负责辖区内经销商招商达成；

2、负责辖区内建材市场陌生拜访，收集意向经销商信息；

3、负责意向经销商邀约，参观智造基地、专卖店等，通过系列洽谈签约；

4、跟进经销商建店并协助内部各部门的对接；

5、定期召开线下、线上招商会，参加广州建博会等，通过不同方式完成签约目标。

任职要求：

1、学历不限；有建材、招商的至少3年以上经验；

2、最好自带资源；

3、沟通能力强，抗压能力，能适应全国范围内长期出差；

4、底薪9000-12000，朝九晚六，单休周日。

1、负责辖区内经销商招商达成；

2、负责辖区内建材市场陌生拜访，收集意向经销商信息；

3、负责意向经销商邀约，参观制造基地、专卖店等，通过系列洽谈签约；

4、跟进经销商建店并协助内部各部门的对接；

5、定期召开线下、线上招商会，参加广州建博会等，通过不同方式完成签约目标。

任职要求：

1、有过一年以上销售经验；最好有招商行业经验。

2、沟通能力强，抗压能力，能适应全国范围内长期出差；

3、4000-5000无责底薪+提成。

工作内容：

1、负责辖区内经销商店面的日常管理和人员培训工作。

2、协助辖区内经销商制订日常销售方案和产品价格制订。

3、对辖区内经销商的订单进行梳理，完成每月回款业绩目标。

4、日常售后处理等。

任职要求：

1、能接受长期出差。

2、有定制品类或建材行业方面者优先。

岗位职责（电销方向）：

1、通过电话或者线上沟通方式收集意向客户信息；

2、负责意向客户邀约，参观智造基地、专卖店等，通过系列洽谈签约；

3、跟进经销商建店并协助内部各部门的对接；

4、定期召开线下、线上招商会，参加广州建博会等，通过不同方式完成签约目标。

任职要求：

1、学历不限，有建材、招商或者电销行业以上经验；

2、声音甜美，沟通能力强，抗压能力；

岗位职责：

1.负责国内各省区渠道开发，市场开发，达成业绩指标；

2.建立客户关系，分析维护客情，挖掘客户需求；

3.掌握市场动态，收集市场信息，进行分析，向公司提出合理化建议。

加分项：

1.有泛火锅类食材销售经验者优先；

2.熟悉冻品市场、半成品肉制品等流通渠道，有一定的客户资源操作经验者优先；

3.具备3-5年食品、酒水等快消品行业经历，熟悉行业市场发展现状者优先；

4.目标意识强，具有较强的分析、沟通能力。

备注：1.源头工厂，自有研发团队，品质保证，供货稳定；

           2. 国内主要省市出差模式，7-15天/月。

重庆办公地址：九龙坡区二郎智博中心...

职位描述

1、通过公司给与资源、线上平台、电话，微信方式联系经销商和体系客户达成销售。

2、能够独立完成客户的深度沟通达成合作。

3、能够坚持诚信做人、用心做事原则开展工作。

4、能够按质按量完成自己每月定的工作目标。

5、能够完成上级领导交给的其它工作任务。

任职要求：

1.21-35岁以内，专业不限；

2.熟悉快消品销售模式，具备冷冻食品销售工作经验，熟悉冷冻食品销售模式和销售体系者优先考虑；

3.具备有一定的冷冻食品销售渠道和销售资源。

不管你是刚出校园的小年轻，还是经验丰富的大将，

都是你不该错失的好机会！

薪资福利：

薪资 底薪+提点+现金奖励+年终提点+各种福利奖励，综合薪资1...

岗位职责：

1、负责公司产品在行业内的销售，完成销售目标；

2、负责行业客户拓展和关系维护；

3、负责行业市场信息搜集、分析；

4、负责行业产品市场活动的执行，达到预期目标；

5、按时完成公司下达的行业销售任务。

补充说明：

1、两年以上汽车零部件行业销售工作经验；

2、市场营销相关专业大专以上学历；

3、年龄25-40岁，男女不限，3年以上实际驾龄，熟悉重庆主城路线；

4、有军工产品销售经验优先；

工作目标：

用友企业管理软件（ERP软件、财务、供应链、生产制造、HR、OA等管理软件）的营销工作。

1、新老客户的商机挖掘；

2、与客户联络、沟通，实现销售；

3、销售回款的跟进；

4、客户关怀、服务协调；

5、按要求完成销售工具及管理表格。

薪资待遇：

1.底薪+提成+股权激励。

2.底薪按能力及任务级别：4000~6000，提成=回款3%~6%

3.年总收入范围：10万~18万（上不封顶）

补充说明：

1、市场营销、财会、企业管理、工商管理等相关专业；

2、五官端正，形象气质优良；

3、具备良好的客户服务意识，具有较强的沟通能力和语言表达能力；

4、热爱销售工作，积极主动；

5、有...

1、负责和参与企业信息化相关（ERP、MES、WMS、运营管理类）系统应用实施工作；

2、在项目经理指导下完成企业信息化系统项目实施服务、项目管理与过程监控，确保项目正常推进；

3、根据不同信息化项目完成需求调研分析，制订合理的实施策略、实施方案，确保项目高质量交付；

4、了解并熟悉企业实际业务运作，产品应用，实施过程给予各项目规划、培训、上线各阶段指导；

5、为企业客户提供管理系统应用操作咨询服务，解决涉及产品的技术问题；

任职要求：

1、具备高度的工作责任心、敬业精神、良好的团队协作精神、工作积极主动；

2、具备良好的沟通能力、性格开朗、工作认真细致、负责；

3、有较好的项目管理意识及规...

1、负责和参与企业信息化相关（ERP、MES、WMS、运营管理类）系统应用实施工作；

2、在项目经理指导下完成企业信息化系统项目实施服务、项目管理与过程监控，确保项目正常推进；

3、根据不同信息化项目完成需求调研分析，制订合理的实施策略、实施方案，确保项目高质量交付；

4、了解并熟悉企业实际业务运作，产品应用，实施过程给予各项目规划、培训、上线各阶段指导；

5、为企业客户提供管理系统应用操作咨询服务，解决涉及产品的技术问题；

任职要求：

1、具备高度的工作责任心、敬业精神、良好的团队协作精神、工作积极主动；

2、具备良好的沟通能力、性格开朗、工作认真细致、负责；

3、有较好的项目管理意识及规...

1、负责老客户关系维护，完成服务续约、产品升级等营销事项；

2、定期拜访客户，协助客户做好数据安全检查以及备份；

3、及时掌握客户需求动态，了解客户状态；

4、运用销售方法和销售技巧开展销售活动；

5、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据；

6、配合部门完成市场信息推送，完成公司下达的销售目标。

补充说明：

1、专科及以上学历，市场营销、计算机、会计等相关专业优先；

2、有销售行业工作经验、销售办公系统的优先；

3、性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的商务能力、应变能力和谈判能力；

4、有互联网、商贸行业营销者优先。

1、负责公司指名老客户关系维护，完成服务续约、产品升级等营销事项；

2、定期拜访客户，协助客户做好数据安全检查以及备份；

3、及时掌握客户需求动态，了解客户状态；

4、运用销售方法和销售技巧开展销售活动；

5、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据；

6、配合部门完成市场信息推送。

补充说明：

1、专科及以上学历，市场营销、计算机、会计等相关专业优先；

2、有销售行业工作经验、销售办公系统的优先；

3、性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的商务能力、应变能力和谈判能力；

4、有互联网、商贸行业营销者优先。

福利待遇：

1、社保五险、同行业竞争优势的绩效提成机制；

2、员工...

1、对客户进行富有成效的拜访，维护所辖地区重点行业（政府+大企业）的大客户；

2、制定可行的客户维护和开拓方案，提高客户满意度，确保完成个人年度既定目标；

3、保持与客户的联系和调动客户的资源，利用有效的沟通手段和沟通策略保持与客户的关系；

4、负责客户的跟进及需求的处理、产品报价、合同的签订及回款；

5、负责协调和衔接对渠道客户的技术支持和售后保障工作等。

 

岗位要求

1、善于沟通、具备基本的职业素养和商务礼仪

2、大学专科及以上学历，性别不限，市场营销、商务管理相关专业

3、较强的亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，能承受工作压力

补充说明：

...

工作内容：负责公司战略规划的实施、管理和优化，确保公司业务在战略目标范围内得到有效运营。主要职责：-制定并实施公司战略计划，带领团队完成公司年度目标。-管理和优化公司的运营流程，确保公司业务的高效运作。-参与公司的人员招聘、培训和激励，保证公司人员的稳定和提升。-领导和激励公司员工，提升公司整体团队的凝聚力和战斗力。-加强与公司外部合作伙伴的关系，为公司发展创造良好的合作环境。职位要求：-至少10年以上工作经验，5年以上同岗位工作经验。-本科以上学历，具备扎实的管理理论知识。-熟悉公司的整体运营管理，具备较强的组织协调能力。-具有较强的团队管理能力，至少3年以上带团队经验。-具备良好的沟通技巧...

岗位职责：

1、根据公司分销发展策略，制定并组织实施年度分销政策，建立销售目标实施方案并带领团队贯彻实施；

2、负责渠道各部门重要资源的客情关系拓展及维护；

3、指导团队成员进行分销项目拓展、洽谈、招投标处理，负责重大项目的持续跟进，解决项目中出现的问题并及时反馈；

4、负责团队的建立、补充、发展，持续培养提升分销团队能力，包括业务指导和技能培训等；

5、完成总经理交代的其他工作。

岗位要求：

1、统招大专学历以上，5年以上分销经验；

2、有带团队及新人培养的经验；

3、具备较强的沟通技巧和协调能力； 具有独立的分析与解决问题的能力； 

...

1、对客户进行富有成效的拜访，维护所辖地区重点行业（政府+大企业）的大客户；

2、制定可行的客户维护和开拓方案，提高客户满意度，确保完成个人年度既定目标；

3、保持与客户的联系和调动客户的资源，利用有效的沟通手段和沟通策略保持与客户的关系；

4、负责客户的跟进及需求的处理、产品报价、合同的签订及回款；

5、负责协调和衔接对渠道客户的技术支持和售后保障工作等。

岗位要求

1、3年以上经验，有行业资源优先；

2、品行端正，有责任与事业心：

3、较强的亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，能承受工作压力

补充说明：

工作时间：周一至周五上午8：30~12:00、下13:...

岗位职责

1、负责运行商方向渠道客户的跟进及需求的处理，产品报价和合同的签订，以及回款；

2、负责协调和衔接对渠道客户的技术支持和技术保障工作等

3、完成年度基础任务。

岗位要求：

1、学习能力强，学习了解公司产品知识；

2、对销售感兴趣，有信心做好销售工作，有志于3-5年内成为IT行业销售精英；

补充说明：公司分配部分客户、不出差、不应酬、周末双休

平台优势：华为产品品牌拉力、公司资金雄厚、数字化管理、多渠道多平台营销助攻，让销售工作更轻松。

薪酬：

银牌销售：基本月薪资10000元（基本年度任务：毛利润50万）+超额佣金

金牌销售：基本月薪资16500元（基本年度任务：毛利润100万...

岗位职责

1、负责装修装饰渠道客户的跟进及需求的处理，产品报价和合同的签订，以及回款；

2、负责协调和衔接对渠道客户的技术支持和技术保障工作等

3、完成年度基础任务。

岗位要求：

1、学习能力强，学习了解公司产品知识；

2、对销售感兴趣，有信心做好销售工作，有志于3-5年内成为IT行业销售精英；

补充说明：公司分配部分客户、不出差、不应酬、周末双休

平台优势：华为产品品牌拉力、公司资金雄厚、数字化管理、多渠道多平台营销助攻，让销售工作更轻松。

薪酬：

银牌销售：基本月薪资10000元（基本年度任务：毛利润50万）+超额佣金

金牌销售：基本月薪资16500元（基本年度任务：毛利润100万）...

岗位职责

1、负责总集、设计院等渠道客户的跟进及需求的处理，产品报价和合同的签订，以及回款；

2、负责协调和衔接对渠道客户的技术支持和技术保障工作等

3、完成年度基础任务。

岗位要求：

1、学习能力强，学习了解公司产品知识；

2、对销售感兴趣，有信心做好销售工作，有志于3-5年内成为IT行业销售精英；

补充说明：公司分配部分客户、不出差、不应酬、周末双休

平台优势：华为产品品牌拉力、公司资金雄厚、数字化管理、多渠道多平台营销助攻，让销售工作更轻松。

薪酬：

银牌销售：基本月薪资10000元（基本年度任务：毛利润50万）+超额佣金

金牌销售：基本月薪资16500元（基本年度任务：毛利润10...

岗位职责

1、学习华为视频会议产品知识及行业解决方案；

2、跟进客户，处理客户需求，完成客户签单及相应工作；

岗位要求：

1、专业不限，学历不限，无需销售经验，无需行业经验；

2、对销售感兴趣，有信心做好销售工作，有志于3-5年内成为IT行业销售精英；

补充说明：公司分配客户、不应酬、周末双休

平台优势：华为产品品牌拉力、公司资金雄厚、数字化管理、多渠道多平台营销助攻，让销售工作更轻松。

工作时间：周一至周五上午8：30~12:00、下13:30~18:00、周六周日休息、节假日休。

办公环境舒适、现代化

福利：五险、...

岗位职责

工作岗位: 片区经理（社区销售管理方向） 数量不限

中国联通重庆市江北区分公司携手重庆恒品网络科技有限公司联合招聘（劳动合同与重庆恒品网络科技有限公司签订）

薪资待遇：

试用期：三个月。

薪酬待遇：薪酬构成=岗位工资+（绩效工资+所管渠道业绩佣金）*KPI；五险一金。试用期通过后享受交通补贴、伙食补贴、生日慰问等公司个性化福利。

基本要求：年龄18-35岁，身体健康，能吃苦耐劳，有事业心；大学本科以上学历，营销组织、团队管理能力特别突出的可适

任职要求：销售管理相关经验（通信运营商销售管理相关经验优先）

工作内容：

1.负责所管辖区域的社区业务和社区渠道商管理、支撑、督导、培训。

2...

我们一起打拼赢未来!

诚邀加盟!

      深耕通信市场，创享美好智慧生活！重庆西部人力资源管理有限公司承接重庆联通客户服务、销售等相关业务。现因业务发展需要，面向社会公开招聘“乡镇营销经理”人员若干名。

岗位：乡镇营销经理

一、岗位职责

    1、负责所属乡镇辖区内移网、宽带及智慧家庭等业务销售。

    2、负责镇村走访、关系洽谈、数字乡村推广。

    3、负责营销活动组织、宣传布置及促销工作。开展属地化区域内存量用户的日常维系及价值营销。

    4、负责辖区渠道、智家工程师协同及联合拓展工作。

二、任职要求

    1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

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岗位：乡镇营销经理

一、岗位职责

    1、负责所属乡镇辖区内移网、宽带及智慧家庭等业务销售。

    2、负责镇村走访、关系洽谈、数字乡村推广。

    3、负责营销活动组织、宣传布置及促销工作。开展属地化区域内存量用户的日常维系及价值营销。

    4、负责辖区渠道、智家工程师协同及联合拓展工作。

二、任职要求

    1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

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中国联通重庆市江北区分公司携手重庆恒品网络科技有限公司联合招聘（劳动合同与重庆恒品网络科技有限公司签订）

薪资待遇：

试用期：三个月。

薪酬待遇：薪酬构成=岗位工资+（绩效工资+所管渠道业绩佣金）*KPI；五险一金。试用期通过后享受交通补贴、伙食补贴、生日慰问等公司个性化福利。

基本要求：年龄18-35岁，身体健康，能吃苦耐劳，有事业心；大学本科以上学历，营销组织、团队管理能力特别突出的可适当放宽。

任职要求：销售管理相关经验（通信运营商销售管理相关经验优先）

工作内容：

1.负责所管辖区域的社区业务和社区渠道商管理、支撑、督导、培训。

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岗位：乡镇营销经理

一、岗位职责

    1、负责所属乡镇辖区内移网、宽带及智慧家庭等业务销售。

    2、负责镇村走访、关系洽谈、数字乡村推广。

    3、负责营销活动组织、宣传布置及促销工作。开展属地化区域内存量用户的日常维系及价值营销。

    4、负责辖区渠道、智家工程师协同及联合拓展工作。

二、任职要求

    1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

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岗位：乡镇营销经理

一、岗位职责

    1、负责所属乡镇辖区内移网、宽带及智慧家庭等业务销售。

    2、负责镇村走访、关系洽谈、数字乡村推广。

    3、负责营销活动组织、宣传布置及促销工作。开展属地化区域内存量用户的日常维系及价值营销。

    4、负责辖区渠道、智家工程师协同及联合拓展工作。

二、任职要求

    1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

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岗位：乡镇营销经理

一、岗位职责

    1、负责所属乡镇辖区内移网、宽带及智慧家庭等业务销售。

    2、负责镇村走访、关系洽谈、数字乡村推广。

    3、负责营销活动组织、宣传布置及促销工作。开展属地化区域内存量用户的日常维系及价值营销。

    4、负责辖区渠道、智家工程师协同及联合拓展工作。

二、任职要求

    1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

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岗位：社区经理

一、岗位职责

   1、负责所属辖区内移动通信号卡、宽带及智慧家庭等业务销售；

   2、负责营销活动组织、宣传布置及促销工作；

   3、负责宽带业务咨询、服务、投诉处理。

   4、负责完成领导交办的其他工作；

二、任职要求

   1、大专及以上学历，年龄35岁及以下，能力优秀者可适当放宽；

   2、有一定的社会关系基础，语言表达能力强，擅于沟通；

   3、良好的团队合作意识，能承...